CAP SUR NOS EXPERTISES

1

Parcours professionnel

  • Aide à la prise de poste
  • Outplacement
  • Bilan de carrière
2

Evaluation

  • Inventaire de personnalité (certifié ECPA)
  • Assessment
3

Coaching

  • Equipe dédiée
  • Problématiques ciblées
  • Amélioration compétences et performances
4

Accompagnement psychologique

  • En situation dégradée (trauma, épuisement, arrêt prolongé, etc.)
  • Une équipe de psychologues cliniciens experts
  • Respect du code de déontologie des psychologues
5

Séminaire

  • Cohésion et communication professionnelle dans le monde de la santé
  • Prise de parole en publique / prise de confiance en soi
6

Recrutement

  • Par approche directe
  • Méthodologie spécifique / profil rare atypique ou pénurique
  • Une éthique basée sur l’ouverture et la diversité

Retrouver tous nos témoignages

Hôpital Le modèle invisible

Quand on dit « hôpital », on pense immédiatement à un établissement public ; et si l’on parle d’établissement privé, on songe implicitement à une clinique dont la vocation est de générer des profits. Or cette vision binaire…

ILS NOUS FONT CONFIANCE

Urgent Message A solid styled icon from Orion Icon Library. Navigation Up A solid styled icon from Orion Icon Library. Toute l’équipe d' ITHAQUE MEDICAL se mobilise face au Covid-19 afin de vous assurer de tout le soutien dont vous pourriez avoir besoin, Nous avons renforcé les capacités d'Ithaque Médical afin d'assurer la continuité de service de nos missions, et de celles que l'on pourrait nous confier dans ce contexte si particulier.

De plus, nous avons à cœur de nous mobiliser pour le personnel des établissements de nos clients, et nous proposons la mise à disposition d’une écoute téléphonique et par visio tous les jours de la semaine (du lundi au dimanche) de 8h à 22h. Si cette disposition vous intéresse, Ithaque Médical se tient à votre disposition au 06 67 44 74.
Le cabinet ITHAQUE RICHESSES HUMAINES se tient également et gracieusement au service des entreprises clientes d'ITHAQUE MEDICAL, pour des conseils RH et Management.